Recrutement en cours chez Bank Assafa à Casablanca
Bank Assafa recrute 2 profils à Casablanca, en CDI. Les postes s’adressent à des candidats expérimentés en comptabilité bancaire et en pilotage de projets digitaux souhaitant évoluer au sein d’un établissement en développement.
Bank Assafa est un acteur bancaire marocain engagé dans le développement de solutions financières conformes aux standards du secteur et aux exigences réglementaires.
La banque poursuit sa croissance en renforçant ses fonctions clés liées à la performance financière, à la conformité comptable et à la transformation digitale.
Dans ce cadre, Bank Assafa recrute à Casablanca sur deux fonctions stratégiques, avec des missions à fort enjeu pour l’organisation et la qualité de ses dispositifs internes.
Comptable confirmé – Casablanca.
Bank Assafa recrute un Comptable confirmé à Casablanca, en CDI. Le poste s’adresse à un profil senior en comptabilité bancaire capable de piloter les travaux d’arrêtés, les obligations fiscales et la production des états réglementaires et publiables.
Rattaché(e) à la fonction comptable, ce poste intervient sur des sujets structurants liés à la fiabilité des traitements comptables, à la conformité fiscale et au respect des exigences réglementaires du secteur bancaire.
- Superviser l’équipe comptable et suppléer le responsable comptabilité.
- Établir, mettre à jour et suivre le planning des arrêtés comptables.
- Coordonner les travaux liés aux clôtures comptables.
- Veiller à la correcte prise en charge des traitements comptables.
- Assurer la gestion des immobilisations.
- Contrôler la correcte imputation des écritures comptables à travers des contrôles de cohérence.
- Préparer les états financiers mensuels.
- Préparer les arrêtés comptables réglementaires.
- Assurer la gestion opérationnelle des missions de commissariat aux comptes.
- Établir et contrôler les déclarations fiscales périodiques.
- Préparer les informations comptables nécessaires à l’établissement des documents fiscaux.
- Superviser la préparation de la liasse fiscale, des déclarations de TVA, des impôts et taxes retenus à la source ainsi que de la taxe professionnelle.
- Préparer les informations comptables nécessaires à l’établissement des états publiables et des reportings réglementaires destinés à Bank Al-Maghrib.
- Établir et contrôler les états publiables, notamment les états semestriels et annuels.
Le poste convient à un profil expérimenté, rigoureux et à l’aise avec les exigences comptables et réglementaires du secteur bancaire.
- Bac+5 en comptabilité, finance ou contrôle de gestion.
- Expérience significative et réussie de 7 ans minimum dans un poste similaire.
- Expérience acquise au sein d’un service comptable de banque ou d’un organisme de financement.
- Bonne maîtrise des travaux d’arrêtés comptables, de la fiscalité et du reporting réglementaire.
- La connaissance de la finance participative constitue un atout.
Manager SI – Digital – Casablanca.
Bank Assafa recrute un Manager SI – Digital à Casablanca, en CDI. Le poste s’adresse à un profil expérimenté en systèmes d’information capable de piloter la livraison des projets digitaux et de garantir la performance du delivery au sein du Digital Center.
Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, ce poste contribue au développement du Digital Center en assurant la coordination des équipes, la structuration des processus et le suivi de la qualité des livrables dans un environnement orienté transformation.
- Piloter la planification, l’exécution et la livraison des projets digitaux dans le respect des délais, des coûts et des standards de qualité.
- Coordonner les équipes techniques et métiers, notamment le développement, l’architecture, la sécurité et les métiers.
- Assurer le pilotage opérationnel des squads.
- Veiller à l’application des méthodologies Agile, Scrum et DevOps.
- Suivre les indicateurs de performance du delivery, notamment l’avancement, la qualité, la capacité et la gestion des risques.
- Assurer la coordination entre les équipes IT et les partenaires externes.
- Contribuer à l’amélioration continue des processus de delivery.
- Participer à la structuration et au développement du Digital Center.
Le poste s’adresse à un profil disposant d’une solide expérience en pilotage IT, capable d’évoluer dans des environnements techniques complexes et transverses.
- Bac+5 en école d’ingénieur, informatique, systèmes d’information ou équivalent.
- Minimum 8 ans d’expérience dans les systèmes d’information.
- Expérience de 3 à 5 ans au moins dans un rôle de pilotage de delivery ou de gestion de projets IT.
- Une expérience dans le secteur bancaire ou financier est fortement souhaitée.
- Bonne compréhension des architectures applicatives et des environnements digitaux.
- Maîtrise des méthodologies Agile, notamment Scrum et Kanban, ainsi que des pratiques DevOps.
- Bonne connaissance des outils de gestion de projets et de delivery tels que Jira, Confluence ou équivalent.
- Bonne compréhension des API, web services, microservices et de l’intégration applicative.
- Connaissance des environnements mobile, web et back-end.
- Capacité à dialoguer efficacement avec des équipes techniques et métiers.
- Leadership et capacité à fédérer les équipes.
- Excellentes compétences en coordination et en communication.
- Sens de l’organisation, orientation résultats et gestion des priorités.
- Esprit d’analyse et capacité à gérer des environnements complexes.
