Sofitel Rabat lance une grande campagne de recrutement

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Sofitel Rabat Jardin des Roses recrute 14 profils à Rabat, avec un type de contrat non précisé. Les postes s’adressent à des candidats souhaitant évoluer dans l’hôtellerie de luxe au sein d’un établissement de référence du groupe Accor.

Situé au cœur de Rabat, à proximité du Palais Royal et du Mausolée Mohammed V, Sofitel Rabat Jardin des Roses est un palace 5 étoiles entièrement rénové.

Implanté sur un domaine de 7 hectares de jardins andalous, l’hôtel se distingue par une architecture élégante qui associe design contemporain et influences marocaines.

Membre du groupe Accor, Sofitel Rabat Jardin des Roses accueille des événements internationaux de premier plan et propose à ses collaborateurs un environnement professionnel structuré, exigeant et orienté vers le développement des compétences et des carrières.

Dans le cadre de ses recrutements en cours, l’établissement recherche plusieurs profils pour renforcer ses équipes dans les départements hébergement, front office, cuisine, finances, contrôle, restauration et bar.

Les postes actuellement ouverts sont les suivants:

1 Réceptionniste.
2 Hôtesses d’accueil.
1 Concierge.
1 Agent Guest Service.
1 Assistante Gouvernante.
1 Butler.
1 Chef Boulanger.
1 Caissier.
1 Contrôle F&B.
1 Contrôle Recettes.
1 Manager F&B.
1 Chef de Rang.
1 Commis de Rang.

Ces recrutements concernent des fonctions opérationnelles et d’encadrement qui contribuent directement à la qualité de l’accueil, du service, de l’expérience client et du bon fonctionnement des activités de l’hôtel.

Assurer l’accueil, l’orientation et l’accompagnement des clients selon les standards de l’hôtellerie de luxe.
Garantir la qualité du service au niveau de la réception, de l’hébergement, de la restauration ou des services associés selon le poste occupé.
Participer à la gestion quotidienne des opérations dans le respect des procédures internes et des exigences de qualité.
Veiller à la satisfaction des clients à chaque étape de leur expérience au sein de l’établissement.
Contribuer à la bonne coordination entre les différents services de l’hôtel.
Appliquer les standards de présentation, de rigueur et de professionnalisme attendus dans un établissement haut de gamme.
Participer au suivi des opérations de caisse, de contrôle ou de service selon les responsabilités du poste.
Représenter l’image de l’hôtel avec sérieux, courtoisie et sens du détail.

Ces postes s’adressent à des profils motivés, rigoureux et orientés service, capables d’évoluer dans un environnement exigeant où la qualité de l’expérience client est centrale.

Avoir une présentation soignée et un bon sens du service.
Faire preuve de rigueur, d’organisation et de réactivité.
Disposer d’un bon relationnel et d’une communication professionnelle adaptée à l’environnement hôtelier.
Être capable de travailler en équipe dans un cadre structuré.
Avoir une expérience en hôtellerie, restauration, accueil ou gestion constitue un atout selon le poste visé.
Montrer une réelle motivation pour évoluer dans une maison reconnue pour son niveau d’exigence et son rayonnement.