Emploi au Maroc
مباراة توظيف 75 منصب بوزارة الانتقال الرقمي وإصلاح الإدارة آخر أجل 22 أبريل 2026
مباراة توظيف 75 منصب بوزارة الانتقال الرقمي وإصلاح الإدارة آخر أجل 22 أبريل 2026
وزارة الانتقال الرقمي وإصلاح الإدارة: مباريات توظيف 75 منصبا من مهندسين ومتصرفين وتقنيي الدرجة الثالثة في عدة تخصصات. آخر أجل 22 أبريل 2026
تنظم وزارة الإنتقال الرقمي وإصلاح الإدارة يوم الأحد 3 ماي 2026 بمقرات تحدد لاحقا بالرباط، مباريات لتوظيف واحد وأربعين (41) مهندسا للدولة من الدولة من الدرجة الأولى وتسعة عشر (19) متصرفا من الدرجة الثانية وخمسة عشر (15) تقنيا من الدرجة الثالثة، وفقا للتخصصات وعدد المناصب المبينة في الجدول أسفله:
ملف الترشيح:
يتكون ملف الترشيح من نسخ واضحة عبر استخدام الماسح الضوئي (scanner) للوثائق التالية:
– البطاقة الوطنية للتعريف سارية المفعول (من جهتين)؛
– الدبلوم في إحدى التخصصات المطلوبة أعلاه (بالنسبة للدبلومات التي لا تتضمن التخصص فيجب أن ترفق وجوبا بشهادة مسلمة من المؤسسة من المؤسسة المانحة للدبلوم يشار فيها إلى التخصص بكل وضوح)؛
– فرار معادلة الدبلوم عند الاقتضاء؛
– الترخيص النهائي غير المشروط لاجتياز المباراة، المسلم وجوبا من طرف المصالح المركزية المكلفة بالموارد البشرية، بالنسبة للمترشحين الموظفين أو المتعاقدين؛
– سيرة ذاتية تحمل صورة المترشح ورقم هاتفه وعنوانه الشخصي وبريده الإلكتروني؛
– شهادة إثبات صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أومحارب قديم بالنسبة للمتوفرين على إحدى هذه الصفات (يتعين على المترشحين المتوفرين على إحدى هذه الصفات تقديم طلباتهم حسب مسطرة الترشيح مع استكمال المسطرة لاحقا عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم)؛
– « بطاقة « شخص في وضعية إعاقة » أو شهادة الإعاقة مسلمة من طرف وزارة التضامن والإدماج الاجتماعي والأسرة بالنسبة للمترشحين المتوفرين على هذه الصفة.
مسطرة الترشيح:
– تودع ملفات الترشيح وجوبا على فضاء الترشيح ببوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma المعد لهذا الغرض، ويعتبر 22 أبريل 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال (16h30) آخر أجل لإيداع ملفات الترشيح.
تنبيه هام:
– كل ملف ترشيح غير مسجل عبر فضاء الترشيح المشار إليه أعلاه أومسجل دون تحميل الوثائق المطلوبة، أو غير مستوف للشروط المطلوبة أو تنقصه وثيقة من الوثائق المطلوبة أو يتضمن معلومات خاطئة لن يؤخذ بعين الاعتبار ويحتفظ به دون جواب؛
– تقوم الإدارة خلال مراحل المباراة بجميع الإجراءات للتأكد من توفر المترشحين على الشروط والمؤهلات المطلوبة، وإذا ثبت أن مترشحا سبق أن أعلن عن نجاحه لا يتوفر على واحد أو أكثر من الشروط المطلوبة أو أدلى بمعلومات غير صحيحة حول وضعيته، سيتم تعويضه بمترشح آخر، مرتب حسب الاستحقاق في لائحة الانتظار، تتوفر فيه الشروط المطلوبة؛
– سيتم الإعلان عن لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي وكذا الاختبار الشفوي بالإضافة إلى مكان إجراء هذه الاختبارات على الموقع الإلكتروني للوزارة (www.mmsp.gov.ma) وعلى موقع التشغيل العمومي (www.emploi-public.ma)، ويعد هذا الإعلان بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الكتابي أو الشفوي.
– سيتم نشر النتائج النهائية للمباراة، بما فيها لائحة الإنتظار، على الموقع الإلكتروني للوزارة وعلى موقع التشغيل العمومي سالفي الذكر كما ستعلق بمقر الوزارة وبالأماكن التي أجريت بها المباراة؛
– المترشحون الناجحون بصفة نهائية ملزمون باستكمال ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين بالوظيفة العمومية داخل الأجل الذي تحدده الإدارة تحت طائلة تعويضهم بمرشح من لائحة الانتظار.
